Phòng Tổ chức hành chính


Phòng Tổ chức Hành chính là phòng nghiệp vụ, chịu sự lãnh đạo trực tiếp của Giám đốc Bệnh viện và chịu trách nhiệm trước Giám đốc về:
     -Tổ chức thực hiện công tác tổ chức hành chính;
     - Công tác bảo vệ chính trị nội bộ của Bệnh viện. 

 
Tapthe1

Tập thể phòng Tổ chức Hành chính
 
flow13

CÁN BỘ ĐƯƠNG NHIỆM

 
TCHC1

PHÓ TRƯỞNG PHỤ TRÁCH
ThS Đỗ Anh Văn
Điện thoại: 0906.149.318
Email: vandhydtb@gmail.com
TCHC2
TCHC4
NV: Phan Thị Nhài
Điện thoại: 0973518433
NV: TrầnThị Thúy Hơn
Điện thoại: 0388355451
Email: thuyhonytb@gmail.com

f6d5865b2b54d00a8945
 

Hằng
 
NV: Đỗ Thị Hồng Hoa
Điện thoại: 0985536291
Email: hoadth1991@gmail.com

NV: Nguyễn Thị Hằng
Tel. 0989180089
Email: hang2908tb@gmail.com

 
 
NHIỆM VỤ

- Căn cứ vào nhiệm vụ chung của Bệnh viện, lập kế hoạch tổ chức bộ máy, sắp xếp nhân lực, đào tạo nhân lực, tổ chức thi tuyển nhân lực để trình Giám đốc xét duyệt và tổ chức thực hiện.
- Tổ chức thực hiện công tác cán bộ, quản lý hồ sơ lý lịch theo phương pháp khoa học, làm thống kê báo cáo theo quy định.
- Xây dựng lề lối làm việc và quan hệ công tác giữa các khoa phòng, trình Giám đốc Bệnh viện xét duyệt, tổ chức thực hiện.
- Tổ chức thực hiện tốt công tác bảo vệ chính trị nội bộ, quan hệ chặt chẽ với các tổ chức đảng, chính quyền địa phương để phối hợp công tác trong công việc có liên quan.
- Tổ chức thực hiện các chế độ chính sách cùa Nhà nước, của ngành y tế đối với mọi thành viên và người bệnh trong Bệnh viện.
- Phối hợp với các đoàn thể quần chúng tổ chức phong trào thi đua, các đợt học tập thời sự, chính trị, chính sách, văn hóa, ngoại ngữ để nâng cao y đức, tinh thần trách nhiệm và thái độ phục vụ.
- Phối hợp với các khoa, phòng chức năng đề xuất với Giám đốc Bệnh viện giải quyết những vấn đề có liên quan đến người bệnh thuộc diện chính sách xã hội.
- Nắm tình hình, tâm tư nguyện vọng của lao động trong Bệnh viện để đề xuất với Giám đốc xem xét, giải quyết.
- Tổ chức tốt công tác quản lý có hệ thống các công văn đi và đến của Bệnh viện, hệ thống bảo quản, lưu trữ hồ sơ theo quy định. Đảm bảo hệ thống thông tin liên lạc của Bệnh viện.
- Đảm bảo công tác tiếp khách, phục vụ các buổi hội nghị toàn Bệnh viện.
 
KHEN THƯỞNG

* Tập thể:
Giấy khen của Trường Đại học Y Dược Thái Bình năm 2017.
* Cá nhân:
+ 01 Huân chương chiến công hạng 3
+ 01 Huân chương lao động hạng 3
+ 01 Bằng khen Thủ tướng chính phủ
+ 01 giấy khen do ban chấp hành công đoàn Trường Đại học y dược Thái Bình
+ 02 giấy khen cá nhân (02 cán bộ được tặng giấy khen )
+ 17 Bằng khen các cấp bộ ngành (02 cán bộ được tặng giấy khen)
 
PHƯƠNG HƯỚNG PHÁT TRIỂN CHỦ YẾU TRONG THỜI GIAN TỚI
 
- Tiếp tục làm tốt công tác giáo dục chính trị tư tưởng, xây dựng Phòng Tổ chức Hành chính đoàn kết, gương mẫu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, phấn đấu xây dựng tập thể Phòng hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.
- Nâng cao trách nhiệm, đóng góp trí tuệ của cán bộ viên chức thực hiện các mục tiêu, giải pháp, phương hướng nhiệm vụ.
- Thực hiện tốt chức năng nhiệm vụ của Phòng: Làm tốt công tác tổ chức theo điều lệ được Bộ trưởng phê duyệt. Bổ sung chức năng, nhiệm vụ của các khoa, phòng, đơn vị và mối quan hệ công tác giữa các đơn vị.
- Thực hiện tốt các văn bản về công tác tuyển dụng lao động. Hoàn thiện điều kiện, tiêu chuẩn, bộ câu hỏi thi tuyển lao động để việc tuyển dụng đảm bảo khách quan, công bằng, nghiêm túc.
- Thực hiện tốt các quy định về công tác bổ nhiệm: Tiếp tục bổ nhiệm cán bộ quản lý cho các đơn vị.
- Làm tốt công tác quy hoạch cán bộ lãnh đạo quản lý. Phòng TCHC phối hợp với các đơn vị xây dựng quy hoạch cán bộ quản lý

Thông kê
  • Đang truy cập2
  • Hôm nay509
  • Tháng hiện tại20,426
  • Tổng lượt truy cập929,427
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây